#Christianlernt KW202327
DATEV ist nicht ‚ganz normal‘, digitale Zwillinge, Dialoge rund ums Ökosystem und die Vorbereitungen auf Plattformen organisationalen Lernens sind Elemente des Wochenrückblickes.
#Christianlernt KW202326
Das werden im Juli Wochen voller Plattformen organisationalen Lernens (u. a. mit den Dialogplattformen #loscon23 und #DATEVDigiCamp). Die Reflexion der letzten Woche mit den Vorbereitungen macht deutlich, dass dabei Communitys eine zentrale Rolle spielen werden.
#Christianlernt KW202325
Dieser Rückblick vereint von der Änderung der Kommunikation, über die Erinnerung an meine Zeit als Personalbetreuer vor über 20 Jahren, bis zu einem hochanregenden Botschafter:innentag die ganze Breite der Aktivitäten von Diversity & Transformation. Wertvolle…
Christianlernt KW202324
Nach zwei Wochen Pause – auch (fast) von Social Media an sich – jetzt wieder ein (zu) langer Newsletter mit einem roten Faden Ökosystem und anregenden Plattformen organisationalen Lernens in der ganzen Bandbreite von Diversity &…
DSSCampFokus #ZukunftSchule Impuls Lernen durch Lehren
Aufzeichnung des Impulsvortrags im Rahmen des DSSCampFokus #ZukunftSchule vom14.06.2023 von Isabelle Schuhladen und den Schülern Sartor, Anna Papadopoulou und Deniz Kosar.
iomtalk shiftwork – Im Gespräch mit Carolin Mehnert & Christian Kaiser zu #DATEVlernt und #DATEVistbunt
Diversität und Inklusion spielen eine entscheidene Rolle im Veränderungsprozess der Unternehmen. Die Förderung von Vielfalt und Respekt in der Zusammenarbeitskultur sind Grundwerte, die nur im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit zu sehen sind, sondern auch…
#Christianlernt KW202319 im Weiterbildungsblog – JOCHEN ROBES ÜBER BILDUNG, LERNEN UND TRENDS
Ich könnte eigentlich jeden Newsletter von Christian Kaiser (DATEV) hier verlinken, so vielfältig sind die Überschneidungen mit meinen eigenen Netzwerken und meiner Agenda. In dieser Ausgabe sind es unter anderem die Hinweise auf die lernOS-Learning…
#Christianlernt KW202321
Peer Learning, Hybrid Learning, Ökosystem und ganz viel COPETRI prägen diesen Wochenrückblick. Jetzt mache ich wieder eine kleine Newsletterpause bis zum 17.06.2023. Diesmal auch ganz offline. Bei dringenden Themen bitte Janik Meyer informieren. Schöne Pfingsten.
#Christianlernt KW202320
Aufmerksamkeitsökonomie, das Forum als wertvolle Methode, Leadership in der HR-Strategie und viel Austausch mit der #krassenHerde am hybriden Corporate Learning Camp sind Inhalte dieser Woche. Ein langer Newsletter in einer kurzen Woche.