#Christianlernt KW202436
Einladungsbasierte Veränderungsarbeit in vielfältiger Form prägen diese Woche. Der intensive Austausch mit Kund:innen dazu macht die Reflexion besonders wertvoll für mich.
#Christianlernt
Im April 2022 habe ich den wöchentlichen Linkedin Newsletter gestartet um meine Plattformen organisationalen Lernens zu reflektieren. Ich lade ganz herzlich ein, mich (und ein wenig auch die Organisationen) beim ‚inspect & adapt‘ z.B. durch Dialog darüber zu unterstützen.
#Christianlernt KW202435
Der erste Newsletter nach der Sommerpause ist ein wenig ein CoCreationCamp-Sondernewsletter geworden. Wir freuen uns auf den 29.11.2024 und die dabei enstehenden KoKreationen aller Art.Community-Management… Weiterlesen »#Christianlernt KW202435
#Christianlernt KW202431
Ökosystem und unternehmerischer Erfolg durch Diversität als Elemente dieser Woche vor der Sommerpause. Der nächste Newsletter kommt am 30.08.2024.
#Christianlernt KW202430
Collaboration und Cooperation als Überbegriffe einer Woche voller kommunikativer Aktivitäten vor der ‚Los Wochos‘-Sommerferienzeit.
#Christianlernt KW202429
„Wenn DATEV wüßte, was DATEV weiß“ und noch viel mehr rund um meine Plattformen des Lernens aus dieser Woche.
#Christianlernt KW202428
Eine Wochenreflexion mit Mixed Emotions, Radikal Arbeiten, dem Big Picture und einem Plan A, der Wirkung von Dialogformaten dokumentiert in einer Audiografie und natürlich mit… Weiterlesen »#Christianlernt KW202428
#Christianlernt KW202427
Eine Woche im ‚Lifestyle Lebenslangen Lernens‘, die sich größtenteils anfühlt wie auf einer Party mit Freund:innen.
#Christianlernt KW202426
Reflexion über die Wochenreflexionen, konstante Überkommunikation und Netzwerk(en) als Erfolgsfaktor der Digitalen Transformation sind Elemente dieser Ausgabe.
#Christianlernt KW202425
Die 100. Ausgabe des Newsletters mit verketteten Gesprächen und vielem mehr.